Tipu de angajare (perioada):
nedeterminată
Cerințe specifice:
1. Cunoaşterea legislaţiei în domeniu;
2. Cunoaşterea limbii de stat;
3. Cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională;
4. Cunoștințe de bază de operare la calculator (Word, Excel, PowerPoint, Internet; gestionarea bazelor de date).
Modalitatea de depunere:
personal
Bibliografie:
Constituţia Republicii Moldova; - Legea nr. 320 din 27.12.2012 cu privire la activitatea poliţiei şi statutul poliţistului; - Legea nr.288 din 16.12.2012 privind statutul funcționarului public cu statut special din cadrul Ministerului Afacerilor Interne; - Codul penal al R. Moldova; - Codul contravenţional; - Legea nr. 218 din 19.10.2012 privind modul de aplicare a forţei fizice, a mijloacelor speciale şi a armelor de foc; - Legea nr. 45 din 01.03.2007 cu privire la prevenirea şi combaterea violenţei în familie; - Legea nr. 26 din 22.02.2008 privind întrunirile; - Legea Nr. 133 din 08.07.2011 privind protecţia datelor cu caracter personal; - Hotărîrea Guvernului nr. 409 din 07.06.2017 cu privire la aprobarea Statutului disciplinar al funcţionarul public cu statut special din cadrul MAI.
Datele de contact:
Informații de contact: mun. Hîncești, str. Mihai Moraru 93, șef-interimar al Secţiei resurse umane a IP Hîncești, inspector superior Saculțan Ina, tel 026920709, 069610154.
Data desfășurării primei probe:
Monday, October 3, 2022